Der deutsche Senior Experte Gerhard Ost hat während seines Aufenthalts in der Stadt Jieyang tiefen Eindruck auf die Entwicklung der Metallsunternehmen in Jieyang. „Das Projekt der Sino-German Eco Metal City ist ein tolles Projekt, das glänzende Aussichten hat und die freunschaftlichen Beziehungen zwischen Deutschland und China fördert. Deutschland und China werden davon profitieren. Man kann sagen, die beiden Seiten befinden sich in einer WIN-WIN Situation.“ „Das wichtigste Kapital eines Unternehmens oder einer Gesellschaft sind Menschen. Es berührt mich, dass die Stadtregierung Jieyang sehr viel Wert auf die Menschen, auf die hochqualifizierte Personal legt.“ „Mit Kern-Technik können die kleinen und mittleren Unternehmen(KMU) die wirtschaftliche Entwicklung einer Stadt auch sehr prägen. Ich bin bereit, für die Entwicklung der Stadt Jieyang deutsche Technik anzubieten. ” Als erfahrender Experte hat Herr Ost innerhalb von zwei Wochen für die Firma Jieyang Fulin Hardware Roducts Co., Ltd (im Folgenden als Fulin) viele Schwierigkeiten in der Produktion und Management gelöst. Der Generalmanager der Firma Chang Lin hat mit voller Dankbarkeit gesagt: "Herr Ost ist wie eine Schatzkammer der Weisheit und bringt uns fortschrittliche moderne Technik und Management. Wir haben davon viele Nutzen gezogen. Nun haben wir mehr Vertrauen für die Entwicklung und Verstärkung unserer Firma."

Mit Unterstützung der deutschen Experten werden die Probleme gelöst

Am 16. November ist Herr Ost in Jieyang angekommen. Ohne Zwischenhalt kam er direkt zu der Firma, um die Situation von Fulin besser und schneller zu kennen. Fulin ist ein Unternehmen, das sich auf die Produktion und Forschung von Metallzubehör der Möbel spezialisiert. „Am Anfang produziert die Firma nur Edelstahl-Besteck. Jetzt stellt unsere Firma noch Laufschiene, Möbelscharniere und Aluminium-Töpfe und Pfannen her. Wir haben schwierige aber fortschreitende Entwicklungsphase erleb, sagte Chang Lin. In Hinsicht auf den harten Wettbewerb auf dem Markt ist Lin sich der Umgestaltung der Firma bewusst. Obwohl das Unternehmen jetzt mehr als ein Dutzend von Fachpersonal hat, die für die Forschung und Entwicklung von Werkzeugbau, Produktion, Verarbeitung, Qualitätssicherung zuständig sind, wird die Firma mit einer schwierigen Situsation konfrontiert, nämlich die Qualität der Produkte auf eine höhere Ebene zu heben. Obwohl das Vertriebsnetz von Fulin nicht nur im ganzen Land sondern auch in Südost-Asien, Europa, dem Nahen Osten verbreitet hat, ist es immer noch eine große Herausforderung, das Ziel der weiteren Besetzung des internationalen Marktes zu erreichen.

"Wir hoffen, unter der fachlichen Unterstützung von Herrn Ost werden die Produktqualität unserer Firma mit der Hilfe von deutscher modernen fortschrittlichen Technik auf einer höhren Ebene gehoben. So dass unsere Produkte in Bezug auf Qualität und Preis konkurrenzfähiger werden, um mehr Erkennung und Vertrauen von Kunden gewinnen zu können." Chang Lin glaubte, Herr Ost hat deutsche Mentalität, er weißt die Bedürfinisse und Gewohnheiten von europäischen Kunden, deshalb sind die Meinungen von ihm für die Förderung von Öffnung des europäischen Markts sehr wichtig. Herr Ost ist zu diesem Jahr 71 Jahre alt, hat aber immer noch volle Vitalität. Nachdem er ins Rente gegangen ist, reist er auf der ganzen Welt und arbeitet er mit verschiedenen Unternehmen zusammen. Er ist offenherzig und sagte: "Ich mag China sehr. Durch SES habe ich Jieyang kennengelernt. Es ist eine Stadt für Metallindustrie und erfordert dringend deutsche technische Unterstützung. Ich bin daran sehr interessiert, deshalb bin ich hier in Jieyang."

Nachdem Herr Ost erfahren hat, dass die Innovationsfähigkeit von der Metallunternehmen in Jieyang sehr schwach ist, sagte er, die KMU seien für die wirtschaftliche Entwicklung einer Stadt auch sehr bedeutend. Er sei bereit, für die Entwicklung der Stadt Jieyang deutsche Technik anzubieten.

 Technische Probleme lösen

Herr Ost hat schwerpunktmäßig die Qualitätskontrolle der Produkte des Unternehmens verbessert. Er wies darauf hin, die Inspektion und Überprüfung der Rohstoffe sind sehr wichtig. Die Gewichte, Dicke, Breite, Rostschutzfähigkeit des Stahlblechs müssen streng kontrolliert werden, um die Qualitätsprobleme an der Quelle zu vermeiden. Zwar hat Herr Ost die schon bestehenden Qualitätsprüfprozesse von Fulin bejaht, schlug er noch vor, die Firma soll nicht nur die Glätte und Ton von Laufschiene, die Öffnung und Schließung der Schaniere, die Oberflächenbehandlung der Produkte, die Genauigkeit der Meterial prüfen. Testwerkzeuge für Lasttests der Laufschienen, Lebensdauertest der Scharniere sollen auch eingeführt werden. Er sagte: "Nur die Produkte, die strenge und umfassende Qualitätsprüfung haben, können der Prüfung der Märkte standhalten , das Vertrauen der Kunden erhalten."

Laut des technischen Personals zeigt das Gussprozess der Aluminium-Pfanne der Firma immer starke Anfälligkeit für Blasen. Die Rate des Fertigprodukts ist nur 70%. Herr Ost hat eindringlich einige Mängel der Prozessverfahren analysiert. Unter der Anleitung von Herrn Ost hat das Fachpersonal an die Form und die Auspuffanlage optimiert und die Reinheit der Aluminiumflüßigkeit verbessert. Die Fertigproduktsrate ist deswegen auf 99.9% gestiegen.

 “Menschen sind das wichtigste Kapital des Unternehmens”

Herr Ost hat auch Beitrag zu der menschlichen Management der Firma geleistet. Er sagte, die Menschen seien das Wichtigste für eine Frima. Die Unternehmen in Deutschland legten sehr großen Wert auf ihre Menschen. Sie sorgten ihre Menschen von Winzigkeit. Mit guter Bezahlung und Vergünstigung behalteten sie die Arbeiter und Angestellten in ihren Unternehmen. Zum Beispiel bieten die Firmen verschiedenen Ausbildungsmöglichkeiten und die beste Arbeitssicherheit für die Arbeiter an und bilden ein rationales Anreizsystem. “

Als Herr Ost in der Fabrik war, hat er beobachtet, dass trotz des hohen Geräuschpegels in den Stanzbänden keine Schutzmaßnahmen für die Mitarbeiter ergiffen sind. Er empfahl dann dringend, für alle Mitarbeiter im Bereich der Stanzen,die dort tätig sind mit Gehörschutzmitteln auszurüsten.

Ein Mitarbeiter hat dazu gesagt, unter dem Einfluss von Herrn Ost legt die Firma nun tatsächlich mehr Wert auf die Mitarbeiter. Um ihre Gesundheit zu schützen sind sie breit, Gehörschutzmitteln für immer zu tragen. Herr Ost sagte, die Firma soll immer die Gesundheit der Mitarbeiter ernst nehmen und die Mitarbeiter oft motivieren, damit die Mitarbeiter das Gefühl der Zugehörigkeit zum Unternehmen haben und mehr Beitrag für die Entwicklung der Firma leisten können.

Herr Ost erfuhr einmal in einer Unterhaltung mit den Mitarbeitern, dass die Firma wegen Taifun nach dem Mondfest schweren Verlust betroffen hat. Die Anlagen, Rohstoffe und Produkte sind unter Wasser gestanden. Die Produktion ist auch zum Stillstand gekommen. Der Mitarbeiter sagte, 

Jieyang ist Taifungebiet. Die Fabrik befindet sich in Nähe des Flusses. Das Wasser erreichte beim Taifun eine Höhe von ca.60 cm. Herr Ost schlug dann sofort vor, um sicher zu stellen, dass Umfälle wegen Stromverlust, unmittelbare Auslieferschwierigkeiten und andere direkten Verlust vermieden werden können, ist es zu empfehlen, Fertigwarenlager auf eine erhöhte Ebene zu verlagern ( 80 cm ) .

Chang Lin sagte: "Die Managementsphilosophie von Herrn Ost ist sehr sorgfältig und detailliert. " Er glaubte, mit Unterstützung der deutschen Experten kann nicht nur die Technik gefördert sondern auch die Managementverfahren verbessert werden. Damit kann die Firma die hochqualifizienten Fachleuten anziehen.

"Öffnung und Zusammenarbeit sind für die Entwicklung besonders wichtig."

Mit Hilfe der deutschen Experten werden die Technik und Managementsverfahren von Fulin immer verbessert und optimiert. Fast alle Metallunternehmen haben gleiche Probleme wie Fulin Firma, nämlich Technikproblem. Wie können die gesamte Metallbranche in den gegenwärtigen Situationen umgestaltet und sich weiter entwickelt? Herr Ost weiste darauf hin, die KMU in Jieyang seien sehr dynamisch und haben hohe Arbeitseffizienz. Alle Metallsunternehmen in Jieyang sollten sich zusammenschließen, nicht allein kämpfen. In dieser Hinsicht ist das Projekt, die Sion-German Öko Metall Stadt von großer Bedeutung. Er bewertete das Projekt als ein Plattform für Versammlung, Offenheit, Zusammenarbeit und Innovation. 

Herr Ost hat noch vorgeschlagen, für die Sion-German Eco Metal City, die als ein Plattform für Öffnung und Zusammenarbeit betrachtet wird, ist es besonders wichtig, die Mitglieder gegenseitig voneinander lernen und Erfahrungen austauschen. Eine regelmässige Sitzung mit bestimmtem Termin ist zu empehlen. Alle Vertreter der Firmen und betreffende deutsche Experten sitzen zusammen und diskutieren über Probleme bei der Produktion, Entwicklung und Forschung und auch Vertieb. Das heißt, Einigkeit macht stark.

Dass Jieyang für die Entwicklung der Stadt mit aller Kraft deutsche Experten eingeführt, hat Herrn Ost sehr bewegt. Er sagte,"Die Zusammenarbeit mit Jieyang ist sehr angenehm. Die Leute hier sind sehr freundlich und warmherzlich. Es ist so nett, dass Lin mich zum Abendessen nach Hause eingeladen hat. Wir sind jetzt gute Freunden." " Ich bin dazu bereit, die beste Technik in Jieyang zu bringen und für die Zusammenarbeit von chinesischen und deutschen Unternehmen Kontakt herstellen. "