Location:Home > Pressezentrum > Medienberichte > Die Handelsdelegation Jieyang besuchte Deutschland: Menschliche Ressourcen sind die ersten Ressourcen.
Quelle:www.jynews.com www.jynews.com Datum:30.7.2013
Vor kurzem besuchte die Handelsdelegation Jieyang nacheinander die Hochschule Darmstadt Deutschlands und Senior Experten Service (SES). Sie trafen Übereinstimmungen. Der Metallunternehmenverband Jieyang unterzeichnete mit der TU Darmstadt Deutschlands ein Memorandum über die Zusammenarbeit, um in der Sino-German Eco Metal City Jieyang die Sino-German Dual Education System Academy zu bauen und die hochrangigen Plattformen der menschlichen Ressourcen zu errichten sowie einen neuen Weg der Verschmelzung der Industrie und Ausbildung zu untersuchen.
Die berufliche Dualausbildung (inklusive des Unternehmens und der beruflichen Hochschule) ist der Grund des Wirtschaftsaufschwungs. Die berufliche Dualausbildung kombiniert die traditionelle „Lehrling“-Ausbildung mit der modernen beruflichen Ausbildung, dadurch wird das Modell der beruflichen Ausbildung mit der Zusammenarbeit zwischen dem Unternehmen und der Hochschule geschaffen. Dieses Modell zielt darauf, hervorragende Industriearbeiter auszubilden. Das Stellenangebot und die Aufnahmen der Studenten fangen gleichzeitig an. Nachdem die Ausgebildeten mit dem Unternehmen Vertrag unterzeichnet haben, bekommen sie Doppeltidentitäten, nämlich „Lehrling“ und „Studenten“. In zwei Dritte der Zeit der Studenten werden sie in den Werkstatten des Unternehmen die Praxis- und Betriebstechnologie ausgebildet. In ein Dritte der Zeit der Studenten werden sie in der beruflichen Hochschule die Theorien lernen. Nachdem sie absolviert und bezügliche Zeugnisse bekommen haben, werden sie arbeiten oder können sie sich weiterbilden. In Deutschland haben mehr als 70% der 18-jährigen Jugendlichen die Dualausbildung angenommen, 80% der Arbeitskräfte Deutschlands besitzen das berufliche Zeugnis. Dank dieser ausgebildeten, arbeitsfähigen und beruflichen technischen Kolonne sind „Deutsche Qualität“ und „Deutsche Marke“ in der ganzen Welt bekannt und dadurch legen sie den Grundstein für die Stellung der weltweiten Industriemacht Deutschlands.
Die TU Darmstadt Deutschlands ist eine der großsten TU in Deutschland. Sie liegt in der Stadt Darmstadt, Hessen und besitzt über 10.000 Studenten, über 300 Professoren und über 40 Fächer. Die Hochschule erzielt den meisten Erfolg in der beruflichen Dualausbildung Deutschlands und ihre Studenten werden von den deutschen Unternehmen sehr geschätzt. Der Schuldirektor Prof. Ralf Stengler empfing die Handelsdelegation Jieyang. Die beiden Seiten haben sich über den Aufbau der Sino-Germen Dual Education System Academy ausgetauscht und ein Memoradum über die Zusammenarbeit gemeinsam unterzeichnet. Sie sind vereinigt, die Arbeitsgruppe gemeinsam zu errichten und die Lehrkräfte, Lehrstoffe und das Schulsystem usw. vorzubereiten. Nachdem Yuwen Chen (Direktor der Bildungsbehörde) die Lehrwerkstatt der Universität besucht und die Lehrmethoden ausführlich gekannt hat, sagte er, „Dieser Besuch dauert nicht lang, trotzdem sind wir eindrucksvoll. Die berufliche Dualaufbildung Deutschlands hat die Industrie und Ausbildung hochgradig verschmolzen. Dies kann die Probleme von „Von der Universität ausbilden“ und „Von der Industrie“ effizient lösen. Die Studenten unter der Dualausbildung sind anpassungfähig und besitzt eine hohere Beschäftigungsquote. Wir werden mit Deutschland die Sino-German Dual Education System Academy gemeinsam errichten und das Ausbildungsmodell Deutschlands einführen. Damit werden die menschlichen Ressourcen mit hocher Qualität für die Transformation und das Upgrade Jieyang angeboten. Wir werden mit dieser Universität die Stadt Jieyang in ein Personal-„Silicon Valley“ Chinas bilden.“
Danach besuchte die Delegation Senior Experten Service (SES). SES wurde im Jahr 1983 gegrüdet und ist verantwortlich dafür, verrentetes professionelles Personal zu der Pflichtarbeiten der internationalen Zusammenarbeit zu entsenden, das Fach- und Managementpersonal für die Nachfrageseite auszubilden und die praktischen Probleme in den wirtschaftlichen und technischen Bereichen zu lösen. Durch der Besprechung sprach SES von der Planung des Aufbaus der Sino-German Eco Metal City Jieyang und der Idee sowie dem Effekt vom Bilden der Plattformen der menschlichen Ressourcen mit hocher Qualität in den höchsten Tönen. SES bejahte, mit Jieyang zusammenzuarbeiten und Hilfe bei der Einführung der verrenteten Ingenieure, Betriebsmanagement, der Einführung und der Verbesserung der Technik usw. für die Unternehmen Jieyang anzubieten. Gengxin Lin (Exekutivvorsitzender des Metallunternehmenverbands) sagte, „Die deutschen Ingenieure besitzen Technik und Kunst. Sie haben in den professionellen Bereichen jahrzentelang gearbeitet. Nicht nur sind ihre Technik ausgezeichnet, sondern auch besitzen sie stärke soziale Verantwortungsgefühle. Sie hoffen, nach der Rente zu der internationalen Zusammenarbeit und dem Fortschritt der Technik weiter Beitrag zu leisten. Mit ihrer Teinahme wird die Entwicklung der Industrie Jieyang unbedingt erfolgreich sein.“ Ein anderer Vorsitzender Chaokai Zhou sagte frohlich, „Das berufliche Dualausbildung System und die Ingenieure sind die wichtigsten Teile der deutschen Technik. Wir sind freut dafür, beide darin einzuführen und die Plattformen der menschlichen Ressourcen zu bilden sowie unser eigenes Personal auszubilden. Dies kann die Transformation und das Upgrade unserer Unternhmen voranzutreiben. Dies ist viel wichtiger als die Einführung des Kapitals und die Anlage.“
Der Metallunternehmenverband unterzeichnete mit der Hochschule Darmstadt Deutschlands ein Memorandum über die Zusammenarbeit.
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